岗位职责：

1.1-3年及以上工作经验；

2.协助综合办主任拟定公司的人力资源各项计划（选、育、用、留）并协助组织实施；建立和完善行政后勤管理的各项规章制度，并负责监督与执行；

3.执行招聘、培训、员工关系及薪酬福利管理工作，组织企业文化活动营造良好的公司氛围；

4.公司制度宣贯及下发，并结合实际业务情况做好完善、推广和执行，建立健全部门文件管理台账；

5.负责公司的资产管理工作，做好办公房屋及办公车辆管理，负责办公家具及办公用品采购、办公室装修管理等工作；

6.负责公司的内外联络工作，做好客户接待管理及日常会议组织、会议纪要整理及下发；

7.公司相关资质原件、公章、印章、合同管理等。

如有意向可投递简历至邮箱shumei.pan@imagine-cn.com